A munkavégzés helyét, a szabadság kiadását, de még az apaszabadság mértékét is jelentősen átírná az a módosító javaslat, melyet hamarosan tárgyalhat a parlament. Ha mindez átmegy az Országgyűlésen, a penzcentrum.hu szerint jelentősen leszűkülnek a munkavállalók lehetőségei jövőre.
A javaslat többek között tartalmazza, hogy aki egészségügyi okokból nem tudja tovább ellátni a munkáját, azt nem rúgják ugyan ki, de lehetősége lesz a munkaadónak nem adni neki munkabért. A cégeknek eddig kötelező volt munkát biztosítani és munkabért adni nekik ilyen esetben is.
A szakértők szerint például mindenképpen rendbe kellett szedni a szabadságok kivételének rendszerét Fotó: Freepik
Az apaszabadság mértéke is sokkal kevesebb lesz, mint amire előzetesen számítottak a szakértők. A tervezet szerint mindössze 44 nap járna, holott az uniós irányelv négy hónapot írna elő. Ha a módosítást elfogadják, akkor még kevesebb lenne belőle, mint eddig volt.
A szakértők szerint például mindenképpen rendbe kellett szedni a szabadságok kivételének rendszerét, ha ugyanis egy cégnél egyszerre túl sokan mennek el szabadságra, akkor azt az adott munkahely erősen megérzi.
