A friss KSH-adatok szerint 2025 októberében 4 millió 674 ezren dolgoztak Magyarországon, míg a munkanélküliek száma 217 ezer fő volt. A 4,4 százalékos munkanélküliségi ráta gyakorlatilag megegyezik a nyár végi értékekkel, ám a felszín alatt egyre több figyelmeztető jel mutatkozik – derül ki a statisztikákból és az elemzői értékelésekből - írta a HVG.
Több a munkanélküli, kevesebb a dolgozó
Az augusztus–októberi időszak összesített adatai alapján a foglalkoztatottak száma egy év alatt 31 ezerrel esett vissza, és 4,672 millió főre csökkent. A visszaesést szinte teljes egészében a férfiak körében regisztrálták, náluk 24 ezres csökkenést mutatnak a számok, míg a nők foglalkoztatása alig változott.
A hazai elsődleges munkaerőpiac is gyengült: 4 millió 493 ezren dolgoznak itthon, ami 45 ezerrel kevesebb, mint egy évvel korábban. Emellett 74 ezren közfoglalkoztatásban, 105 ezren pedig külföldön vállalnak munkát.
Emelkedő munkanélküliség – sokan már egy éve nem találnak állást
Az augusztus–októberi periódusban 223 ezer volt a munkanélküliek átlagos száma, a 4,6 százalékos ráta pedig az elmúlt egy év legmagasabb értéke.
A munkakeresési idők is romlanak:
-
az állást keresők átlagosan 12 hónapig próbálnak elhelyezkedni,
-
32,6 százalékuk már legalább egy éve nem talál munkát,
-
a frissen munkanélkülivé válók aránya 44,9 százalék.
A munkaerőpiacot már a demográfia tartja életben
A kedvezőtlen folyamatok ellenére a munkanélküliségi ráta nem száll el – ennek azonban nem a munkaerőpiac ereje az oka. Virovácz Péter, az ING vezető elemzője szerint a munkaképes korú népesség drasztikus fogyása torzítja a képet.
2022 közepe óta közel 130 ezerrel kevesebb a munkaképes korú magyar, ami egy nagyváros teljes lakosságának felel meg. Eközben a munkanélküliek száma mintegy 69 ezer fővel nőtt, a foglalkoztatás pedig visszaesett a 2022 nyarán látott szintre.
Gazdasági fordulat híján tömeges leépítések jöhetnek
Az elemző figyelmeztet: ha 2026-ban sem indul el a gazdaság érdemi növekedése, akkor a vállalatok vélhetően csak úgy tudják kigazdálkodni a bérnövekedés elvárásait, hogy a bértömeg szinten tartása mellett létszámot csökkentenek. Ez pedig további munkahelyek megszűnését vetíti előre.
